“寧失一百萬,不失一人才”
作為棟梁這樣一個高新技術企業,唯有不斷創新才能立發展潮流而不倒,既而為技術和社會的進步推波助瀾。持續的創新動力其最終根源既不是資本多寡也不是現有的技術,人,才是不竭的源泉,才能夠提供這樣的動力;只有人,擁有創造性思維的能力。
企業最寶貴的資源就是人才。棟梁的大門可以說是對所有人才敞開的,標準只有一個,就是要看你有無頭腦和創意。我們在人力資源開發過程中堅持觀念創新、制度創新;堅持創造一種公平、公正、公開的氛圍,建立一套充分發揮個人潛能的機制,在實現企業大目標的同時,給每個人提供充分實現自我價值的發展空間--"你能翻多大的跟頭,就給你多大的舞臺。
棟梁需要你,是因為你有: 為了實現目標而發揮自身創造力和保持堅韌精神的能力、獨立處理事務的能力,同時依靠團隊,創造1+1>2的效應、持續學習的要求和能力……
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